近日关于第一财经记者梳理了26个省份审计部门公开的报告中发现了，有七个省份分别是江苏、河南、山东、吉林、甘肃、北京、重庆存在违规发放养老金的问题。小编通过各省份违规情况中可以看出来启运操盘，主要原因分别是审核滞后、把关不严以及相关措施不健全等原因造成的。并且主要的违规情况分别为重复发放、给死亡人员发放、服刑人员发放，涉及资金规模超过了8000万元以上。
比如，北京市区级社保经办向284名服刑人员、死亡人员发放养老金1954.33万元，死亡工伤职工发放生活护理费17.24万元等等，可以看出涉及金额之庞大，违规人员事件程度之恶劣。资金超过8000万元近亿元的养老金，没有发到真正需要的退休人员的手中，白白流失掉死亡人员、服刑人员以及重复发放，可以看出这不仅仅是社保的问题，更是相关部门的问题。
并且通过这件事不难联想到今年7月份审计披露的关于“1岁工作22岁退休”山西一职工冒领养老金69万元的事情，该人员档案内有14处明显涂改痕迹的情况下依然能够通过层层审批领取养老金待遇共计69万元。这已经超过正常本身，如果说给死亡人员、服刑人员发放养老金待遇可能是存在多部分之间沟通协调的问题，那么“1岁工作22岁退休”本身已经不是正常合理的范围内，正常审核退休档案先不说档案内有涂改的地方启运操盘，仅退休年龄也仍然没有符合最基本的要求。
我们在回看今年的养老金增长，相比较于2024年全国养老金水平整体增长3%下，2025年全国养老金水平整体增长仅为2%，很多企退人员表示工龄30年40年的退休人员，在今年的养老金调整中仅为六七十元，补发金额也仅为几百元，养老金作为退休人员退休之后的主要经济收入来源之一，很多退休人员还在纠结今年相比去年增长的少了几十块钱这件事本身，有人已经实现了“1岁工作22岁退休”违规领取养老金待遇69万元，更还有给予死亡、服刑人员甚至重复发放养老金累计超过8000万元以上，那么不难想象养老基金就像池子里的水，有多少真正流向了退休人员呢？还剩多少分给了退休人员呢？
通过审计纰漏的两件事不难让我们联想，相关的社保工作人员是否有认真的审核档案有认真的核定待遇？具体过程我们不得而知。其实审计的目的就是为了纰漏，这本身是好事，发现更多的问题就能尽早的解决，找到问题点就能及时揪出蛀虫本身。
所以面对违规发放养老金超8000万元仅仅也是仅为把关不严这种轻微说辞是解释不过去的，随着大数据时代的到来，养老金的审核以及养老金的发放审核不应该仅仅依赖于人工核查，在人情社会中想要做到相对的公平可以合理运用科技手段以及电子信息技术，可以运用大数据用来建立健全检测机制！这才是科技本身的意义所在，完成人工核查所不能实现的工作量，实现人工核查存在的漏洞！
这里小编觉得很多人之前对于养老金的停发是有怀疑的，养老金为何会停发，可能是涉及到未完成待遇领取资格认证等原因，所以通过这件事小编觉得待遇领取资格认证就显得特别的重要，不仅防止养老金被冒领还可以通过待遇资格认证完成证明咱们还活着启运操盘，这样就可以杜绝向死亡人员发放养老金待遇！
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